Формат: в записи (смотрите сразу)


3-дневный онлайн-тренинг
будущего
директор
обязанности
перспективы
зарплаты
финансовый
Все о профессии CFO:
программа тренинга
1 ДЕНЬ
Эволюция роли CFO и тренды 2025 года
  1. Обзор изменений в профессии CFO: от учета к стратегии
  2. Основные тренды и тенденции в работе финансового директора
  3. Как компании адаптируют роль CFO к новым вызовам, ожидания собственников
  4. Интервью с приглашенным CFO: его путь, вызовы и решения.
Обязательные навыки и ключевые инструменты для работы современного CFO
2 ДЕНЬ
  1. Технические навыки и soft skills для эффективной работы CFO
  2. Переговорные навыки: аргументация и влияние
  3. Цифровизация и автоматизация для повышения эффективности CFO
  4. Интервью с приглашенным CFO: его путь, вызовы и решения.
3 ДЕНЬ
Карьерный рост финансового директора: треки и возможности
  1. Успешные CFO: карьерные пути в России. Как расти внутри компании или переходить в новую роль или на аутсорс
  2. Работа с проектами как способ диверсификации дохода и увеличения стоимости часа
  3. Обзор зарплат и возможностей в различных отраслях
  4. Интервью с приглашенным CFO: его путь, вызовы и решения.
Каждый участник получит
Раскроет ваши суперсилы и покажет, что действительно приносит удовольствие в работе.

Вы узнаете, какие задачи ведут к эффективному росту, а какие — к выгоранию, и получите чёткий план действий в найме или на аутсорсе.
Тест на определение типа личности с подробной расшифровкой
Это не просто тест — это ваш ключ к уверенным карьерным решениям. Он будет доступен всем участникам тренинга, чтобы каждый мог задать правильный вектор профессионального развития!
Персональная расшифровка поможет максимально монетизировать навыки, устраняя слабые места и усиливая природные таланты.
Хранитель
Аналитик
Дипломат
Искатель
Тест “Готовы ли вы к роли CFO 2025, какие навыки необходимо прокачать”
Доступ в бот “Финансист CITY” (как Moscow City :) ). Вас ждет 8 локаций, в каждой из которых вы получите бонусные материалы
Доступ к презентациям тренинга
Онлайн-нетворкинг, обмен опытом с коллегами
35 бонусов
которые вы найдете в Финансист CITY
3 дня
8 локаций
35 бонусов
1 локация
Кабинет Автоматизации УУ
Чек-лист “10 лайфхаков работы в 1С”
Гайд по связкам ПО
Урок “Автоматизация финансового учета. Пошаговая инструкция”
20 таблиц для ведения финансового учета
Файл “10 основных функций при работе с Google-таблицами, которыми необходимо владеть каждому финансисту”
Мастерская Google-таблиц
2 локация
Мастерская Google-таблиц
Пример визитки Софьи Бурцевой – что позволяет мне получать многочисленные сообщения с запросами на услуги финансового директора на аутсорсе
Нетворкинг с коллегами: обмен контактами
Кейс 3. "Как построить систему планирования в бизнесе с нуля"
Кейс 2. "О том, как безопасно уйти из найма без потери дохода"
Кейс 1. “Как найти первого клиента на аутсорсе, если в вашем Телеграм-канале всего 18 подписчиков”
Кейс 4. “Как увеличить свой доход в 10 раз за 4 месяца
Кейс 5. "Как после жесточайшего выгорания удалось вырасти в экспертизе, и, как следствие, доходы выросли в 2 раза"
Реальные истории финансистов
7 локация
5 локация
Центр финансового анализа
Методичка «Базовый финансовый анализ трех отчетов: ОДДС, ОПиУ и Баланс» + урок
Чек-лист “8 бесплатных способов для поиска клиентов”
Файл “10 сайтов и проверенных Телеграм-каналов для финансистов, где вы точно найдете работу”
Презентация коммерческого предложения с клиентом в нише производство на чек 1 млн. р.
Нетворкинг - уголок
4 локация
3 локация
Зона переговоров с клиентами
4 локация
Запись эфира “Упаковка и продвижение телеграмм-каналов для финансистов”
13 секретных фишек в Telegram, которые нужны каждому финансисту
Кабинет персональной упаковки финансиста
6 локация
6 локация
Запись выступления в Сколково “Применение искусственного интеллекта в работе финансового директора”
Видео-урок “Как писать промты для чата GPT для финансового анализа”
ИИ в работе финансиста
8 локация
Оффер, от которого невозможно отказаться
00:00:00:00
Всего для 100 участников в месяц
до конца суток
Курс по Google-таблицам для тех, кто заходит на тренинг
Несмотря на эпоху автоматизации управленческого учета, таблицы остаются важным инструментом для проведения промежуточных расчетов, моделирования и других действий, необходимых для выработки управленческих решений на основе твердых цифр.
Это набор функций, необходимых в работе финансиста, помогающих сэкономить сотни часов времени и незаменимых для финансового анализа.
И секретные тайные комнаты, которые вы увидите, попав в Финансист CITY
стоимость участия в тренинге
990₽
Эти знания и навыки стоят намного дороже, но мы сделали тренинг доступным для каждого
Стоимость участия
для кого этот тренинг?
Для главных бухгалтеров, которые хотят перейти в финансы
Для финансовых менеджеров
Постройте карьерный трек из бухгалтерии в финансы и узнайте какие навыки необходимо развить для перехода в роль финансиста или CFO
Сделайте шаг вперед к позиции CFO: разберитесь в новых компетенциях и постройте свой карьерный рост до финансового директора
Освойте инструменты и навыки, которые укрепят вашу стратегическую роль в проектах
Для финансовых директоров
авторы тренинга
Софья Бурцева
Натали Васильева
8 лет в продажах и коммерческих отделах
Автор Телеграм-канала “Инструкции прибыльных запусков”
Автор уроков по продажам и упаковке для топовых онлайн-школ
Работала с оборотами 2 миллиарда рублей в месяц
7 построенных отделов продаж с нуля и 140 менеджеров по продажам в управлении единовременно
Финансовый директор со стажем более 15 лет
Провела более 60 выступлений на различных площадках
Сооснователь онлайн-школы для финансовых директоров. Школа имеет лицензию Министерства образования
50+ компаний, которым внедрила управленческий учет собственноручно
Реализовала более 200 проектов совместно с моей командой финансовых директоров
Продюсер и коммерческий директор онлайн-школы
что говорят те, кто уже к нам присоединился
Нажимайте на стрелки, чтобы посмотреть все отзывы
какие гарантии?
Если вам не понравится информация на эфире – мы вернем деньги. Возврат производится за 1 день.
Вот такой процент возвратов в нашей школе.
Мы готовы возвращать деньги, но никто и не просит, все довольны.
У нас в школе отучились 2 748+ студентов и за два года работы мы сделали 11 возвратов.

Это 0,4%.
Для справки.
это честность и открытость.
Нам важнее всего репутация и наш основной принцип —